GTN、外国人材事業を統合し新会社「GTNキャリア」を7月1日より始動

外国人に特化した生活総合支援サービスを展開する株式会社グローバルトラストネットワークス（以下、GTN）は、2026年7月1日付でグループ会社の株式会社Sushi Bomberの商号を「株式会社GTNキャリア」に変更し、自社の人材事業との組織統合を実施すると発表した。新会社は外国人材事業の中核として、来日前教育から採用、定着支援までを一体的に提供する体制を強化する。

GTNグループには2026年4月、外国人材の教育や人材紹介を手がけるSushi Bomberが参画していた。今回の事業統合により、同社が海外現地で培ってきた日本語や日本文化の教育、職業訓練のノウハウと、GTNが展開する住まい、通信、金融などの定着支援の知見を融合させる。

入国前の教育から企業との適切なマッチング、採用後の継続的な生活支援までを切れ目なく提供することで、外国人材と受入れ企業双方に対する包括的なサポート体制を構築する狙いがある。

株式会社GTNキャリアの代表取締役社長には吉國雄大氏が就任する。事業体制の強化に伴い、オフィスを東京都新宿区へ移転し、コーポレートサイトも新たに刷新される予定である。吉國社長は、来日前から就労、定着までを見据えたサポート体制を整え、外国人が日本で安心してキャリアを築ける社会の実現に貢献する意向を示している。

また、GTN執行役員の青木千秋氏も、一気通貫の支援体制を通じて受入れ企業の成長を力強く支えるパートナーとして歩み続けると述べている。GTNは2006年の創業以来、一貫して外国人専門のサービスを提供しており、今後も多様な背景を持つ外国人材の日本での活躍を後押ししていく方針だ。